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省自然资源厅制定工作运行机制

发布时间:2022-05-07 来源: 黑龙江省自然资源厅 作者:佚名

  

  为规范机关工作程序、优化工作流程,理顺工作关系、强化协同配合,提高工作质量、提升工作效率、保证工作落实,达到“上下贯通、横向联动、前后衔接、环节闭合、督办检查”的目标,日前,省自然资源厅结合工作实际,制定了工作运行机制。

  省自然资源厅按照“四个体系”要求,明确了各项工作任务的牵头领导、主责部门(单位)、配合部门(单位)、具体责任人及其工作职责。领导、部门、单位、具体责任人依据职责分工,通力协作推进落实各项工作任务。同时,定期或不定期评估各项工作任务的推进落实情况,依据实际作出调整安排。注重各项工作任务的环节管理,慎终如始,环环相扣,一以贯之,有始有终。坚持高标准推进、高质量落实,以推进工作落实为首要目标,求真务实、优质高效完成各项工作任务。

  具体措施包括五项。一是明确责任,上下贯通。上级对下级承担的工作负有管理、监督、服务、指导等责任,下级对上级部署的工作负有研究、落实、反馈、跟进等责任。厅领导要准确把握工作思路,做到全局谋划、布局合理;有明确的工作安排和具体部署和具体要求;定期进行工作评估,整体掌握工作进度,准确把握关键节点,及时进行监督指导,有效作出分析研判,并对下一步工作作出合理安排调整。各处(局)室、直属事业单位在推进工作任务时,要提升思路站位,认真研究、细致谋划,当好参谋、提好建议、把好关口,拿出切实可行的工作方案、措施办法,全力推进工作落实。要及时向上级领导请示报告工作进展,对承担的重点工作任务要按照时间节点及时反馈、主动汇报,形成双向互动、上下贯通的工作关系。遇有重大事项,下级应第一时间向上级请示报告,上级应尽快研究分析并作出安排部署。确保各项工作和政策执行真正做好上下连通贯通。

  二是分工协作,横向联动。领导之间、单位之间、部门之间要打破界限,坚持协同化、一体化发展理念,既要各司其职、担当作为、履职尽责,也要步调一致、统筹协调、团结协作,一体推动各层级决策部署和工作安排落地见效。牵头领导、主责部门(单位)和具体责任人要切实发挥牵头抓总作用。加强统筹,注重整合资源,有效调动协作部门(单位)共同推进落实工作任务,杜绝因分管不同而造成的不敢安排、不能安排、不想安排等问题。配合领导、协作部门(单位)和具体责任人要切实提高责任意识,服从工作安排,紧跟工作任务,密切开展合作,积极主动配合做好相关工作。

  三是前后衔接,规范有序。各部门、各单位应以贯彻落实厅党组决策部署为工作目标,根据需要适时申请开展必要的会议或活动,联系有关方面,寻求有关力量,协调有关问题,推动问题有效解决。要互为基础、互为前提,前后有序、循序渐进地开展工作。对于多个领导、单位、部门承接或交接过的工作任务,要坚持一以贯之的工作标准、目标要求、工作内容等,工作流转过程中要做到无缝衔接,确保工作任务的开头、中间、结尾各个环节顺畅、规范运转、有序推进。提高工作效率,准确把握时限,划定时间红线,合理安排工作,在限定时间节点前完成。

  四是环环相扣,闭合管理。各部门、各单位要注重过程管理。要细致安排、周密部署各项工作任务的各个工作环节,形成任务清单、工作台账,不断精简工序、优化流程、调配力量,有力高效推进工作落实,最终保证工作有头有尾、有始有终、善始善终。各部门、各单位要坚持“知行合一”的工作原则,注重工作连贯性,对于决定的事项,要一以贯之一抓到底,做到有始有终、慎终如始、首尾连贯、环节闭合。

  五是督办检查,奖优罚劣。要对重点工作任务进行复盘分析、总结归纳。改进冗余低效的工作措施,提高整体工作质效,并运用到同类工作任务中去。要注重督办效果,结合“四个体系”,切实通过跟踪督办、检查反馈、环节管理等方式,使各项工作有载体、有依托、有抓手,确保工作任务环环相扣、环节闭合。要强化考核整改。对重点工作任务的完成情况进行考核评价,检查工作质量,查找工作不足,强化整改落实,突出整改实效。(王震 钟诚)


原文链接:http://www.hljlr.gov.cn/xwdt/gtdt/202205/t20220506_280172.html
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