省厅召开全省自然资源系统干部人事工作会议

　　12月30日，省厅召开全省自然资源系统干部人事工作会议，总结2022年干部人事工作，分析当前干部队伍建设形势，研究重点难点问题，部署下一阶段干部人事重点工作。厅党组成员、副厅长丁湘出席会议并讲话。

　　会议指出，2022年是不平凡的一年，面对工作任务繁重和新冠肺炎疫情复杂的形势，大家齐心协力、迎难而上，推动全省自然资源系统干部人事工作取得明显成效，队伍建设成果丰硕，教育培训广泛覆盖，监督考核有序有效，基层管理更加规范，职称评审有序推进，管理体系改革不断深化，地勘单位改革进展顺利，基础服务精准高效。

　　会议要求，各市（州）自然资源主管部门认真学习掌握干部人事相关政策，积极借鉴先进经验，共同推动全省系统干部人事工作再上新台阶。要以高度政治自觉深入学习贯彻党的二十大精神，推动学习入脑入心，扎实抓好宣传培训，聚焦中心服务保障，做到带头学、系统学、深入学，学深悟透党的二十大精神，切实以武装头脑、指导实践来推动工作。要以强烈的政治责任感加强干部队伍建设，鲜明选人用人导向，优化干部队伍结构，加强干部能力建设，严格干部日常监管，强化人才服务保障，进一步发挥“干部之家”和“人才之家”的作用，不断加强自然资源系统干部队伍建设。要以开拓创新的胆识推进自然资源管理体系改革，加快推动自然资源执法队伍改革，积极发挥基层自然资源所作用，深刻把握“两项改革”的重要意义，明确责任，细化举措，强力推动，认真抓好贯彻落实。要以打铁必须自身硬的勇气切实加强组工人事干部自身建设，必须做到对党绝对忠诚，坚持公平公正，锻炼过硬本领，加强作风建设，以强烈的政治担当和“讲政治、重公道、业务精、作风好”的要求，为坚持和加强党的全面领导、高质量发展大局提供坚强的组织保证。

　　会上，厅人事处主要负责人和相关同志就干部人事工作中重难点问题作讲解，成都、广元、遂宁、内江、宜宾、凉山等6个市（州）自然资源主管部门就干部人事工作中的好做法、好经验分别进行汇报交流。参会人员还交流了各自工作中的成效、目前存在的问题及下一步打算。

　　厅人事处全体，各市（州）自然资源主管部门主要负责人或分管人事工作负责人、人事科负责人或工作人员参加会议。

　　 责任编辑：唐丽
原文链接：http://dnr.sc.gov.cn/scdnr/scywbb/2022/12/30/54e5d1cb3fb34ce0ad78eba2d142e6fa.shtml
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